KLP søker aktuar
Aktuar
- Søknadsfrist: 03.11.2026
- Sektor: Privat
Bli med og styrk KLPs viktige samfunnsoppdrag
Seksjonen Aktuar og produkt har produktansvar for offentlig tjenestepensjon i KLP. Vi beregner premie og følger opp forsikringsøkonomi, og har også ansvar for de forsikringstekniske beregningene til solvens og IFRS 17. Hos oss vil du bli en del av aktuarseksjonen som består av 16 dyktige og engasjerte medarbeidere. Nå ser vi etter en ny kollega som vil bidra med sin kompetanse og være med å utvikle teamet vårt framover.
Vi ser etter deg som ønsker å bruke kompetansen din til å bidra til KLPs viktige samfunnsoppdrag. Hos oss får du mulighet til å arbeide både selvstendig og sammen med andre. Vi tror du vil trives i rollen dersom du er strukturert og liker å ta initiativ til å finne smarte løsninger. Det er også en fordel om du liker å fordype deg i detaljer, samtidig som du evner å løfte blikket og se helheten i det du arbeider med. Seksjonen har en sentral rolle i KLP og samarbeider med mange deler av organisasjonen. Derfor setter vi pris på at du deler kunnskap, er åpen for andres perspektiver og bidrar til et godt og inkluderende arbeidsmiljø.
Sentrale ansvars- og arbeidsoppgaver:
- Delta i forretnings- og produktutvikling og bidra til å designe produktendringer for implementering
- Leveranser knyttet til forsikringsøkonomi til regnskap og kunder
- Utvikle og vedlikeholde modeller for forsikringstekniske avsetninger
- Bidra til å sikre god og fremtidsrettet utnyttelse av data i selskapet
- Øvrige aktuarfaglige oppgaver etter interesser og behov
Kvalifikasjoner
- Mastergrad innen statistikk eller matematikk. Gjerne med aktuarkompetanse
- Erfaring innenfor offentlig tjenestepensjon og livsforsikring er en fordel
- Erfaring med programmering i SQL, Python, R eller tilsvarende
- God skriftlig og muntlig kommunikasjon
Hva kan vi tilby deg?
- Spennende utfordringer i et stort finanskonsern i stadig endring
- Stort og aktivt fagmiljø med dyktige kollegaer
- Gode utviklingsmuligheter
- Gode pensjons- og velferdsordninger
- Et velutstyrt treningsrom, aktivt bedriftsidrettslag
- Firmahytter
- Sentral beliggenhet i Bjørvika
Har du lyst til å bli en del av teamet vårt? Da håper vi å høre fra deg. Send oss søknad, CV, vitnemål og eventuelle attester innen søknadsfristen 03.11.2026. Hvis du har spørsmål om stillingen, kan du kontakte avdelingsleder Linda Eliassen på telefon 993 79 216.
KLP samarbeider med Semac, som gjennomfører bakgrunnssjekk av den som tilsettes. Formålet er å verifisere CV, annen søknadsdokumentasjon og sikre lik og objektiv behandling. Dersom stillingen krever autorisasjon og/eller godkjenning av egnethet, forutsettes fremlagt politiattest.
Om arbeidsgiveren
KLP startet som et spleiselag av små kommuner over hele landet. I dag er vi Norges største pensjonsselskap og er over 1000 ansatte fordelt på kontorer i Oslo, Bergen og Trondheim. Alle som jobber hos oss, er på hver sin måte, og med hver sin bakgrunn en del av vårt mangfold. Vi er opptatt av at alle skal behandles med likeverd og respekt og i KLP skal alle få lov til, og ha mulighet til å være den de er. Vi har troen på at et arbeidsliv preget av likestilling og mangfold gjør at vi sammen vil skaper innovasjon, vekst og verdiskaping.
Vi er et annerledes finansselskap, fordi våre kunder eier oss. All vår verdiskapning kommer kundene til gode. Vi leverer trygge og konkurransedyktige pensjons-, finans- og forsikringstjenester til kommuner, fylkeskommuner og helseforetak, samt deres virksomheter og ansatte. Samtidig som KLP leverer trygg og konkurransedyktig pensjon, skal vi bidra til at verden når målene vi har satt i FNs bærekrafts mål og Parisavtalen. Vi jobber bredt med flere temaer og problemstillinger knyttet til samfunnsansvar.